ExecutiveForum, Université Top Management - Groupe BPCE
Dans le cadre du plan stratégique « Grandir Autrement », le département Formation Professionnelle & Managériale, a souhaité créer une Communauté Apprenante pour les Tops Managers du Groupe. Le Groupe BPCE a retenu E-TIPI pour la création de cette nouvelle plateforme collaborative.
BPCE est l’organe central commun à la Banque populaire et à la Caisse d’épargne française. Le groupe est issu de la fusion en 2009 de la Caisse nationale des caisses d’épargne et de la Banque fédérale des banques populaires.
Marché
Banque
Effectif
+ de 3000 collaborateurs
Marketing
Grand compte
Solution
Plateforme LMS
CRÉER UN ENVIRONNEMENT D’APPRENTISSAGE CONTINU
Grâce à Executive Forum, les Top Managers du Groupe ont la possibilité de s’informer sur l’actualité du management en général, ainsi que l’activité et les problématiques de la BPCE en particulier. Ils disposent d’un espace virtuel dédié à la prise et l’échange d’informations.
Executive Forum met à leur disposition l’ensemble des outils nécessaires au partage d’informations et à la pratique de la collaboration, de la mutualisation et de co-construction des pratiques professionnelles. Ils bénéficient de l’ensemble des outils de communication disponibles via les nouvelles technologies portées par la plateforme. Ils peuvent télécharger les documents qui leur semblent pertinents, partager les bonnes pratiques, échanger entre pairs et participer à des travaux collaboratifs.
Ainsi, à travers la plateforme Executive Forum, ils contribuent à l’émergence des nouveaux modèles de revenus, d’organisation et de management du Groupe.
Ce prix récompense la qualité des outils digitaux et des méthodes pédagogiques déployés par le Groupe BPCE dans le cadre de l’Executive Forum et des programmes Dirigeants et Potentiels (AMP, Talents, ESSEC, Link et MDP) avec notamment la plateforme collaborative « E-Forum » qui permet de partager les contenus autour des enjeux de transformation du groupe.
Le challenge
Capacités et solutions
E-TIPI LEARNING à mis en place une plateforme performante et polyvalente pour informer les Top dirigeants du groupe BPCE.
Social Learning et Collaboratif
Contenu éditorial profilé
Gestion événementielle
Plans d'animation automatisés
ExecutiveForum, Université Top Management
Expérience Client : GROUPE BPCE
RÉGIS BILLOIS, GROUPE BPCE
Community Manager et Administrateur Université des Dirigeants
Propulsez votre organisation au
niveau supérieur
Devenir une organisation apprenante avec le meilleur LMS du marché.
Consultez ExecutiveForum
pour le groupe BPCE
Téléchargez ce document pour comprendre les enjeux du projet ExecutiveForum du groupe BPCE.
Cas Clients
Découvrez nos projets
Découvrez les projets formations mis en place par E-TIPI LEARNING pour ses clients issus de différents secteurs d’activité.
Natixis Beyond Banking
Learning Hub
Learning Hub est le point d’entrée unique à toute formation pour l’ensemble des collaborateurs Natixis.
Malakoff Humanis
Portail Formation
L’accès à la formation est facilité avec le portail de formation « MyUniversity », qui permet à chacun de gérer sa formation de façon plus proactive.
Quick
Portail Formation LMS/TMS
Quick administre la totalité de la formation de ses 100 restaurants au travers de la plateforme E-TIPI LEARNING.
La fondation du patrimoine
Le Portail du Patrimoine
Le Portail du Patrimoine est entièrement
propulsé par E-TIPI LEARNING.
Beyond Compliance
Groupe Lefebvre Sarrut
Beyond Compliance est la première Académie 100% consacrée à la compliance, conçue et réalisée par Lefebvre Dalloz.
Groupe Burger King
FormAction 2
Burger King administre la totalité de la formation de ses 500 restaurants au travers de la plateforme E-TIPI LEARNING.