Quick administre la totalité de la formation de ses 100 restaurants au travers de la plateforme E-TIPI LEARNING.
Groupe fondé en 1970, Quick s’est imposée comme la principale enseigne d’origine européenne de restauration rapide hamburger.
Quick s’est approprié les codes de cette restauration d’un nouveau genre pour en délivrer une version adaptée aux goûts et aux habitudes de consommation des Européens, plus variée et plus gourmande, où le restaurant est un lieu de convivialité où l’on prend son temps. Pour Quick, l’engagement de restauration rapide s’applique au service.
Au travers du temps, l’envie d’innover comme l’exigence de qualité et de service sont restées intactes.
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+ de 100 restaurants
LMS / TMS
Des contenus e-learning, digitaux, des parcours Blended Learning, des formations présentielles et des workflows totalement dématérialisés, la formation chez Quick est agile.
L’équipe Quick a su en quelques semaines profiter de la puissance de la plateforme E-TIPI LEARNING pour organiser la formation de manière robuste et efficace.
Dématérialisation des inscriptions, gestion des workflows, reporting, expérience utilisateurs, présentiel, digital et blended learning.
E-TIPI LEARNING à mis en place une plateforme performante et polyvalente pour faciliter la gestion et formation des collaborateurs Quick.
Découvrez leur plateforme
Devenir une organisation apprenante avec le meilleur LMS du marché.
Découvrez les projets formations mis en place par E-TIPI LEARNING pour ses clients issus de différents secteurs d’activité.
Learning Hub
Learning Hub est le point d’entrée unique à toute formation pour l’ensemble des collaborateurs Natixis.
Portail Formation
L’accès à la formation est facilité avec le portail de formation « MyUniversity », qui permet à chacun de gérer sa formation de façon plus proactive.
Portail Formation LMS/TMS
Quick administre la totalité de la formation de ses 100 restaurants au travers de la plateforme E-TIPI LEARNING.
Le Portail du Patrimoine
Le Portail du Patrimoine est entièrement
propulsé par E-TIPI LEARNING.
Groupe Lefebvre Sarrut
Beyond Compliance est la première Académie 100% consacrée à la compliance, conçue et réalisée par Lefebvre Dalloz.
FormAction 2
Burger King administre la totalité de la formation de ses 500 restaurants au travers de la plateforme E-TIPI LEARNING.