Pilotez globalement, adaptez localement

Avec E-TIPI LEARNING, combinez gouvernance centrale et déclinaisons locales grâce à une architecture multiportail flexible et #glocal.
Découvrez la gouvernance #glocal

Ils nous font confiance

Qu’est-ce que la gouvernance #glocal & multiportail ?

La gouvernance #glocal permet de centraliser les règles et les standards tout en laissant aux entités locales (pays, marques, business units, associations affiliées) la liberté d’adapter leurs contenus, leur communication et leur design. L’approche multiportail offre une vision globale consolidée et une agilité locale indispensable pour répondre aux spécificités des publics.Le Studio de création intégré d'E‑TIPI est un véritable atelier pédagogique complet. Il permet de concevoir, combiner et publier tous types de contenus pédagogiques – de la capsule digitale au parcours blended – directement depuis la plateforme.
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DES FORMATIONS COHÉRENTES ET MAÎTRISÉES
Pilotez vos formations avec cohérence et impact
Un cadre structurant pour garantir cohérence, conformité et efficacité, tout en maximisant l’adoption par les équipes sur le terrain.
Notre promesse

Créer des formations e-learning en toute autonomie

Pour les DRH & L&D
Disposer d’un socle unifié, tout en offrant aux entités locales la souplesse nécessaire pour animer leurs communautés.

Pour la Direction Générale
Maintenir une vision consolidée des dispositifs formation et communication au niveau global.
Pour les DSI
Un modèle technique unique, plus simple à administrer et sécuriser.
Pour les Associations
Un portail adapté à chaque région, fédération ou programme, tout en restant connecté à une gouvernance commune.
Une gouvernance intelligente et équilibrée
Une gouvernance intelligente qui conjugue centralisation stratégique et personnalisation locale.
Pilotage centralisé
Déclinaisons locales
Multiportail et segmentation
Gouvernance éditoriale
Reporting consolidé
Accessibilité multilingue
Sécurité & conformité multi-entités
Exemples d’usages
Résultats concrets

Pilotage centralisé

Définition de règles globales (charte graphique, conformité, indicateurs clés).
Gestion centralisée des droits, des rôles et des accès.
Consolidation des données et reporting multi-entités.

Bénéfice: une direction claire et une cohérence organisationnelle sans dispersion.

Déclinaisons locales

Chaque entité dispose de son propre portail avec autonomie éditoriale.
Adaptation des visuels, langues, ressources et actualités.
Mise en avant d’experts internes propres à la filiale ou au territoire.

Bénéfice : les contenus sont perçus comme proches et pertinents par chaque public.

Multiportail et segmentation

Création de portails distincts par pays, marque, business unit, programme.
Gestion d’audiences multiples avec accès différenciés.
Possibilité de portails invités (partners, clients, bénévoles).

Bénéfice : segmentation claire et diffusion ciblée sans complexité technique.

Gouvernance éditoriale

Gestion des campagnes de communication globales et locales.
Mutualisation des ressources (capsules, modules, templates) entre entités.
Cadrage central tout en laissant la liberté de créer du contenu local.

Bénéfice : un équilibre entre alignement global et créativité locale.

Reporting consolidé

Tableau de bord global qui regroupe les données de tous les portails.
Comparaison entre entités (participation, taux d’achèvement, engagement).
Analyses fines par région, marque ou programme.

Bénéfice : une vision stratégique globale pour piloter investissements et priorités.

Accessibilité multilingue

Portails traduits dans plusieurs langues.
Gestion de variantes locales pour un même parcours.
Suivi consolidé par langue et par région.

Bénéfice : des contenus réellement inclusifs et accessibles à tous les publics.

Sécurité & conformité multi-entités

Respect des normes RGPD et RGAA pour chaque portail.
Paramétrage des règles de sécurité adaptées aux contextes locaux.
Bibliothèque de modèles graphiques pour cohérence.

Bénéfice : sécurité renforcée et conformité maîtrisée, même dans un déploiement international.

Exemples d’usages

Entreprise internationale : un portail global + déclinaisons locales par pays pour adapter langues et actualités.
Groupes multisites : un portail par site/BU, consolidé par la DRH centrale.
Associations fédérales : un portail par région/antenne locale, connecté à une gouvernance nationale.
Partenaires externes : portail Guest dédié aux prestataires ou aux bénévoles.

Résultats concrets

Cohérence stratégique renforcée.
Agilité locale accrue.
Réduction de la complexité technique.
Meilleure adoption grâce à la proximité culturelle et linguistique.

Frequently Asked Questions

01.
Peut-on personnaliser chaque portail localement ?
minusminus
02.
Comment suivre les performances globales si tout est localisé ?
minusminus
03.
Est-ce que cela complexifie l’administration technique ?
minusminus
04.
Les associations peuvent-elles bénéficier d’un portail par antenne ?
minusminus

Témoignage client

Des résultats concrets pour les équipes formation et les opérationnels.

Secteur de la restauration


E-TIPI LEARNING nous permet de former rapidement des équipes très mobiles et de suivre les compétences terrain en toute simplicité. Un vrai gain de temps pour nos managers.

Secteur de la Santé


Avec E-TIPI LEARNING, la conformité réglementaire est maîtrisée et totalement traçable. Les audits sont plus simples et nos équipes savent exactement où elles en sont.

Prêt à transformer votre approche de la formation ?
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