E-TIPI LEARNINGUsage · Formation commerciale
Formation commerciale : former vos vendeurs et conseillers, agence par agence
La formation commerciale arrive à chaque vendeur et à chaque conseiller, dans son agence, son magasin ou son restaurant. Le manager voit qui est prêt avant le lancement, et qui ne l'est pas.
30 minutes · sur votre cas
Avant / avec E-TIPI LEARNING
Ce qui change
« Le nouveau produit sort lundi, et la moitié du réseau n'a pas lu la fiche. »
Aujourd'huiUn module court et un quiz envoyés à tous les vendeurs concernés. Vous voyez, agence par agence, qui l'a suivi et qui l'a réussi.
Avec E-TIPI LEARNING« Un conseiller en agence et un chargé d'affaires entreprises reçoivent la même formation, et aucun des deux ne s'y retrouve. »
Aujourd'huiUn parcours par métier et par entité. Chacun voit ce qui le concerne, le siège garde le socle commun.
Avec E-TIPI LEARNING« Je dois justifier les heures DDA de mes conseillers, et elles sont dispersées entre plusieurs outils. »
Aujourd'huiChaque formation porte sa durée, qu'elle soit en ligne, en salle ou en classe virtuelle. Vous sortez un rapport des heures par personne et par période, avant la fin de l'exercice.
Avec E-TIPI LEARNING
Comment ça marche
Vous préparez le contenu
Vous déposez la fiche produit, l'argumentaire ou la procédure. L'assistant prépare une première version du module et du quiz, avec la liste de ce qu'il faut vérifier. Vous décidez.
Le réseau le reçoit
Les vendeurs et conseillers concernés sont inscrits selon leur métier et leur entité. Ils suivent le module sur leur téléphone, entre deux rendez-vous.
Les managers suivent
Qui a suivi, qui a réussi, qui n'a pas commencé : le manager voit son équipe, le siège voit tout le réseau.
Ils l'ont fait
En chiffres · Natixis et BPCE Collectif
- portails de formation
- 15
- collaborateurs en France et à l'international
- ~45 000
- contenus de formation
- 35 000
Cas client · Banque et assurance
Natixis et BPCE Collectif
« E-TIPI est le meilleur LCMS vu sur le marché ! Très bonne équipe (réactivité, roadmap, personnalisations à nos besoins) et application vraiment appréciée par l'ensemble de nos collaborateurs (15 000). »
Laurent Juillet, Leader Manager, Natixis
Lire le cas clientQuestions fréquentes
Une plateforme peut-elle remplacer la formation commerciale en salle ?
Non, et ce n'est pas le but. Le jeu de rôle et l'entraînement à l'entretien restent en salle ou en agence. La plateforme diffuse ce qui doit être connu de tous, organise les sessions avec émargement et garde le résultat de chacun.
Comment diffuser vite un lancement de produit à tout le réseau ?
Vous publiez un module court avec un quiz et vous l'affectez aux métiers concernés. Le tableau de bord montre ensuite, agence par agence, le taux de vendeurs qui l'ont suivi.
Les conseillers en banque et assurance peuvent-ils y suivre leurs heures DDA ?
Oui. Chaque formation porte une durée, qu'il s'agisse d'un module en ligne, d'une session en salle ou d'une classe virtuelle. Avec le générateur de rapports, vous construisez la liste des heures par personne et par période, puis vous l'exportez.
Les vendeurs n'ont pas d'ordinateur. Comment suivent-ils leur formation commerciale ?
Sur leur téléphone ou sur une tablette en magasin. Les modules courts sont faits pour être suivis en quelques minutes, avant l'ouverture ou entre deux clients.
Pour aller plus loin
Démo · 30 minutes
Réserver une démo
30 minutes, sur votre cas. Venez avec un document : on vous montre ce que l'assistant en fait.
- Éditeur français depuis 2012, hébergé en France.
- Une plateforme ouverte en quelques jours, le calendrier du projet fixé avec vous.
- SSO, SCIM et double authentification compris dans la licence.